Митови, уништавајући генерације у каријери јајаја
Рад и Студија Живот / / December 19, 2019
Недавно је објавио чланак о Лаифхакере посвећену генератион ЈАЈАЈА - млади људи старости 20-их година ". Као што је поменуто у њој, само 60% углавном обавља сложен миллениалов одговоран посао.
У међувремену, до 2020. године, ова генерација ће рачун за 50% радне снаге. Према ПвЦ, само 22% миллениалов желе да студији, са 65% њих жели трајно каријеру, а 59% - већу плату. Али најважније, огромна већина (91%) од генерала И верују - они ће живети боље од својих родитеља.
Пре него што осам митова који уништити каријеру младих стручњака уколико желе да верују у њих.
Мит 1. Када сте 20, немогуће је план нешто
На руском генерације ЈАЈАЈА већ две велике економске шокове - кризу 1998. и 2008-2010. "Шок терапије" од 1990-их, незапосленост, сталне законским променама - миллениали ружа волцано нестабилност. Није ни чудо да је план за будућност изгледа да им губљење времена - све може променити у било ком тренутку.
И узалуд. То је било у 20 са "репом" поставила темеље свих будућем животу. На избору, да ли је универзитет у којима се уче, место за живот, или особа са којом се изгради породицу, у великој мери зависи од тога шта ће бити за 30 година.
Мит 2. Морамо да схватимо шта желите
Многи становници верују Генерација Г: пре да добије посао, морате да схватите шта заиста желиш? У овом потрази за "идеалном класе" може трајати годинама.
У међувремену, многи познати и успешни људи у младости нису избегавају било какав посао. На пример, Бред Пит пре него што је постао холивудска звезда, возач напор, давалац намештаја, па чак носио глупо костим пиле, Греетер у ресторану.
Свака, чак и "не охлади" рад - то је ваше лично искуство, које у сваком случају ће доћи у будућности.
Мит 3. Ти можеш све
Омладински наивна. За 20 година, чини се да је цео свет на ноге и можете ништа. То није сасвим тачно.
Миллениали ограничена на њихову (још увек скромним) знањем и вештинама. Поред тога, "бесконачне" могућности су често приморани да журимо из једне крајности у другу - Желим да се суди у свему.
Да ништа - онда одабрати било који простор, а не губи десетине, не вентуринг, као резултат, било који од њих.
Мит 4. Идеалан посао - хоби
Реч "рад" је у ± 20-годишњака су веома непријатне асоцијације са дневним канцеларији тешког рада, уз расте у 6 ујутру и злог шефа. Због тога, више миллениалов сањати да су "слободне уметнике", претварајући свој хоби у посао.
Али они заборављају да је било који посао (чак и "неозбиљан", као што је, на пример, пословни модел) - је тежак посао. Да бисте успели, морате напорно. Осим тога, интереси често нису исплативи, неке од њих - не и немогуће да уновчите.
Мит 5. Имам довољно времена
Универзитет, заједно са нама, јучерашњи ученици су научили пар 30-годишњаци. Било је очигледно да је обука које им је дато много теже: они су у процепу између рада, породице и предавања. У приватном разговору, један од њих ми је рекао да му је жао што није добио образовање у 20.
Генерације И сматра да су они оставили довољно времена. Они стално одлагати нешто за касније. У журби да одрасте, али не жури да уради. Али, док је чак за 20 година је ограничен, у наредних 10 година морамо да се уради (да уче, да покушамо, да посете искуству), као много ствари могуће.
Мит 6. Не свиђа ми се тај посао - Го
Миллениали дрски и импулсивна - спреман да покаже средњи прст и оставити рад, лупање врата у случају првих тешкоћа. Али, пре него што такве одлуке, треба да поставите себи неколико питања:
- Зашто ми се не допада мој рад?
- Све што радим право?
- И зашто сам на ову позицију?
Исто тако, размислите да ли имате довољно уштеде привремено постати незапослени и не седе на врату родитеља?
Мит 7. Од лошег шефа Руннинг Сцаред
ЈАЈАЈА генерација не могу да поднесем када указују. Посебно газда. Посебно лоше газда. Многи 20-годишњи дечаци и девојчице су сигурни да боље разумеју неке ствари од других, и зато не намерава да толерише тиранску газда.
У међувремену, рад у неким фирмама могу дати што више (новца, искуства, комуникације), која је бучно или Мартинет једноставно не обраћају пажњу. Поред тога, МаиклиСкотти врло нарави карактер - после ће "тренинг" преживе у сваком тиму.
Мит 8. Заслужио сам бољи
"И" је често сувише висока очекивања, они верују да рад треба да прилагоде њима, а не њих посао. На крају крајева, они заслужују најбоље!
У ствари, послодавци - а не родитељи и дадиље, они не морају да мењају услове рада (ако је све организовано у оквиру закона) за сваки 20-годишњи радник.
(Преко: 1, 2)
виев: схуттерстоцк