4 начина да се организује ефикасније да-до лист на посао
Продуктивност / / December 23, 2019
Удео задатака енергетски интензивне, време, приоритет, или обиму.
Нису једнако важно све ствари, и да се концентрише на суштину, неопходно је да се сортирају у прављењу листе. Мике Варди (мике Варди), аутор, говорник и оснивач Продуцтивитиист пројекат rekao самКако поделити задатке у категорије.
1. У зависности од потрошње енергије
Три групе проблема: високи, средњи и јефтин менталне енергије. Затим шире дела ових категорија. Овај приступ ће помоћи унапредити рад, чак и када не можете да прихвате изазов. Али то захтева искреност. ako вас енергична и енергичнаДржите случај са високим трошковима енергије, и немојте се преварити, ради једноставна питања.
Плус чињеница да чак и осећај није баш добро, ви ћете напредовати, обављање проблем лов-цост. Чак и мали кораци могу вам помоћи да крене напред. Када ће се носи са лаким пословима, можете добити енергију и велики.
2. У зависности од времена извршења
Овај приступ је користан када је потребно да управљате задацима у различито доба дана. Ово је посебно корисно ако се ради о основном раду и почињу да граде своје пословање у исто време.
На пример, треба да проверите емаил више од једном дневно. Затим неефикасна да направи списак задатака "Цхецк поруке". Желим да се пробије дан на три дела и да се провери јутарњи, поподнева и вечери пошту. У то је додатна предност - нећете бити превише да погледате долазне и омета друге ствари.
Ако у току дана не знам шта да радим, само погледајте на листи за овај временски период.
3. У зависности од приоритета
према Ајзенхауер матрица све ствари спадају у четири категорије:
- хитно импортант;
- Важно није хитна;
- небитно али хитно;
- неважно и не хитно.
Ако доделити задатке ових категорија, то је одмах јасно да је потребно да урадите сада, шта - онда, и то - никад. Такав приступ не би заборавио важне ствари које се понекад дешава када су писани, смењују са другима.
4. У зависности од примене,
Ставка "перем судове" у ворклист случајевима добићете само на путу. Покушајте да подели задатке области: рада / Персонал. Ово је посебно важно за оне који раде на даљину, или ангажовани у слободњак. Листа на којој су снимљени, а радници, и кућне обавезе, само омета и смањује продуктивност.
Наравно, можете комбиновати сва четири приступа. Користите их како желите. Главна ствар је да је листа задатака је постало више смисла.
види🧐
- Шта није у реду са листе задатака за тај дан и шта да га замени
- Како изабрати примарни задатак за дан да ухвати најважније и да уживају у животу
- Како изаћи из ћорсокака и креативност да реши било који проблем