6 разлога да поделите своје знање ако сте ИТ професионалац

1. Идите даље од уобичајених задатака

Пре или касније, сваки специјалиста се суочава са рутином. Наравно, у ИТ-у се често појављује нешто ново, али суштина рада програмера остаје иста – писати код. Помагање почетницима је одличан начин да се пређе на нешто потпуно ново. Уосталом, ментор није одговоран само за свој део кодекса, већ и мотивише ученике да уче, тражи одговоре на питања, а понекад и анализира случајеве са којима се у пракси није сусрео.

Друга опција је преглед кода. Провера рада научиће вас да гледате на задатак очима извођача, уочите грешке и разумете логику туђег решења. Овај приступ је користан не само за студенте, већ и за самог рецензента. Помаже да се ревидирају стратегије развијене током година и примењују нестандардни приступи у сопственим пројектима.

2. Проширите свој друштвени круг

Понекад су почетници у стању да сагледају проблем из неочекиваног угла и понуде нестандардно решење. Било да сте повремено запослени или сањате о сопственом стартупу, менторство вам може помоћи да пронађете и развијете талентоване програмере.

Често људи не долазе у ИТ не из школе, већ након што су већ направили каријеру у другој области. Међу студентима можете срести трговце, наставнике, инжењере, продавце. Истовремено, компаније креирају дигиталне производе за медицину, екологију, е-трговину и образовање. Стога, упознавање са професионалцима из ових области може поставити темеље за занимљиве комерцијалне пројекте.

3. Додајте приход

Чак и ако сте задовољни платом на главном послу, новац није сувишан. По правилу се плаћају говори на конференцијама, обука за новајлије или рецензије кодова. Накнада зависи од степена обима посла - уз рад са непуним радним временом, можете самостално да одредите колико сте образовних материјала спремни да узмете и колико желите да зарадите. Оно што је посебно лепо је то што се многа предавања и вебинари одржавају на даљину, тако да не морате да издвајате слободне сате за пут. Осим тога, у тешким временима, додатно запошљавање може постати главни извор прихода.

4. Креирајте лични бренд

За професионалца који жели да расте у приходима и да буде познат међу колегама, важан је лични бренд. И прилично је тешко ући у јавно поље ако је сав посао концентрисан само у редовима кода. Менторство вам омогућава да учествујете на конференцијама, говорите на вебинарима и састанцима, коментаришете публикације у медијима и медијима као експерт. Када разумете потребе широке публике, можете покренути блог да бисте расправљали о проблемима у индустрији, делили корисне савете и практичне случајеве.

Развојем личног бренда, програмер може почети да издаје сопствене информационе производе и да ради као консултант. И временом, чак и потпуно ући у науку или основати стартуп.

5. Ажурирајте своје знање

Чак и професионалци понекад забораве основне ствари када се не користе дуже време. Од овога посебно пате програмери који се баве истим типом пројеката. На пример, ако специјалиста већ неколико година ради на услугама доставе, неће му бити лако да пређе на креирање онлајн биоскопа или здравствене апликације.

Ментор расте са ученицима. Он треба да савлада технологију и да увек буде свестан трендова у индустрији. Објашњавајући задатке почетницима, можете продубити и структурирати сопствено знање.

6. Напумпајте харизму

Захтеви за специјалисте у предузећима нису ограничени само на познавање технологије. Важна је и способност еколошке комуникације са колегама, проактивност и способност проналажења излаза из тешких ситуација. Дељење знања помаже да тестирате сопствене лидерске вештине и разумете да ли желите да израстете до вође тима или вам је пријатније да будете уски специјалиста. Када разбијате почетнички код, важно је да пронађете праве речи које неће бити узете као критика и које ће вас инспирисати да научите. Могућност правилног предлагања измена ће вам добро доћи када радите на било ком пројекту.