Шта није у реду са радом и образовањем, и зашто би требало да тежимо да

бескорисни рад

Сетите се предвиђање економиста Јохн Маинард Кеинес да радимо само 15 сати недељно већ 2030. године? Да је ниво нашег просперитета превазилазе сва очекивања и да ће размењивати импресиван део нашег богатства на слободно време? У ствари то се десило на други начин. Наш просперитет је значајно порастао, али слободно време нисмо море. Сасвим супротно. Радимо више него икада. […]

Али постоји један део слагалице који не добија своје место. Већина људи не учествују у производњи мулти-маски за иПхоне, егзотичне шампони са биљним екстрактима или ледене кафе и кекса поундед. Наша зависност од потрошње је испуњен углавном роботе и потпуно зависи од плате радника Трећег света. И иако је продуктивност пољопривреде и прерађивачке индустрије у протеклој деценији нагло порастао, запосленост у овим индустријама је пао. Да ли је тачно да је наш рад преоптерећење узроковано жељом да неконтролисане потрошње?

Из анализе Граебер показује да безброј људи проводе цео радни век ради бесмислено, по њиховом мишљењу, ради као специјалиста у прстену до купаца, директор особље, специјалиста Промоција у

друштвене мреже, ПР менаџер или један од администратора у болницама, универзитетима и владиним агенцијама. Та врста рада Граебер позива бескорисни.

Чак и људи га обављају, признају у чињеници да ова активност је сувишно.

Први члан сам писао о овом феномену изазване ток пријема. "Лично, ја бих радије да урадимо нешто заиста корисно, - рекао је на берзи - али ја не могу да трпим пад прихода." Он је такође говорио о својим "Амазинг талентоване бивших другова из степена мастера у физика ", развија технологије за дијагнозу рака и да се" зарадити много мање него што јесам, да је То је огромна. " Наравно, чињеница да је ваш рад је важан јавни интерес и захтева много талената, интелигенције и истрајности, не гарантује да ћете бити пливање у новцу.

И обрнуто. Је је случајност да је ширење високо плаћања бескорисне рад поклопио се са бума у ​​високом образовању и развоју економије знања? Запамтите, зарађивати новац, стварајући ништа, није лако. Прво морате да научите врло повишеним, али бесмислени жаргон (апсолутно неопходан приликом посете Стратешки међусекторска симпозијума да дискутују мере за побољшање благотворан ефекат сарадње у Интернет заједнице). Може очистити сваки; каријера у банкарству је на располагању одабрана неколицина.

У свету који постаје богатији и где све краве дају више млека, а роботи производе више и више производа, има више простора за пријатеље, породицу, социјални рад, науке, уметности, спорта и других ствари које чине живот пристојан. Али, чак и у њему има више простора за све врсте глупости.

dok смо ми опседнут радом, Рад и поново раде (чак и са даљу аутоматизацију корисних активности и пренос њених поверава), број вишка радних места само расти. Као и број менаџера у развијеним земљама, која је израсла у последњих 30 година и направио нам један пени богатији. Напротив, студије показују да земље са већим бројем менаџера у пракси мање перформансе и иновативни. Половина анкетираних од Харвард Бусинесс Ревиев од 12 000 професионалаца, рекао је да је њихов рад "Бесмислено и безначајна", а исти број испитаника је рекло да се не осећају везу са њиховом мисијом компанија. Други Недавно истраживање је показало да чак 37% британских радника верују да раде бескористан посао.

И то није све нових радних места у сектору услуга су бесмислене - далеко од тога. Погледајте здравства, образовања, полиције и ватрогасне службе, и наћи ћете много људи, који сваке ноћи одем кући знајући, упркос скромним примањима, они су направили свет боље. "Као да су рекли:" Имате прави посао! И поред свега тога, имате смелости да тражи исти ниво пензија и здравствене заштите, као средње класе "?" - каже Гребер.

Могуће је и на други начин

Све ово се посебно схоцкинг јер оно што се дешава у оквиру капиталистичког система заснованог на капиталистичким вредностима као што су ефикасност и продуктивност. Политичари неуморно наглашавају потребу да се смањи државни апарат, али углавном шуте о томе бескорисних послова и даље умножавају. Као резултат тога, влада, с једне стране, смањује количину корисних послова у областима које се односе на здравство, образовање и инфраструктуру (што доводи до незапосленост), А са друге стране - је уложила милионе у незапослености индустрији - обуке и надзора, који има одавно не сматра да ефикасно средство.

Модерни тржиште је једнако равнодушан на корисност и квалитет, и иновације. Једино што је важно за њега - добит. Понекад то доводи до укусних открића, а понекад не. Креирање бескористан посао за другим, било да је то због посла или телемаркетолога порески саветник има солидну основу: можете направити богатство без прављења било.

У таквој ситуацији само погоршава проблем неједнакости. Што више богатство се концентрише на врху, то је већи захтев за корпоративне правника, лобиста и специјалиста за високе фреквенције трговине. На крају, тражња не постоји у вакууму: да се формира као резултат сталних преговора, утврђених законима и институцијама у земљи и, наравно, људи који управљају финансијским средствима.

Можда је то и објашњава зашто су иновације у последњих 30 година - а тиме растуће неједнакости - не баш испунити наша очекивања.

"Желимо да лети аутомобила, а уместо тога добили 140 знакова" - шали Петар Тхиел који се описује као интелектуалца Силиконске долине. Ако послератни доба нам је дао такву дивну проналазак као машину за прање веша, фрижидер, спејс шатл и орални контрацептиви, Али је недавно имамо побољшану верзију истог телефона који смо купили пре неколико година.

У ствари, све постаје профитабилно да иновира. Замислите само колико открића није урађено због чињенице да се на хиљаде сјајних умова расипају на измишљање веома сложених финансијских производа, на крају која је донела само уништење. Или провео најбоље године живота, копирањем постојеће лекове, тако да се они разликују од оригинала је безначајан, али ипак довољно да се паметан адвокат могао да напише захтев за патент, а затим одељење ваш диван односе са јавношћу ће покренути потпуно нова промотивна кампања није толико ново лекови.

Замислите да су сви ови таленти нису уложено поновна додела богатство и њихово стварање. Ко зна, можда бисмо су се већ појавиле Јетпацкс, подводне градове и лек за рак. […]

Специјалисти о кретању

Ако је икада било место са којег да почне потрагу за бољи свет, то је - учионица.

Иако је образовање можда допринео настанку бескорисне рада, то је био извор нове и опипљиве просперитет. Ако се направи листу од десет најутицајнијих професија, наставни активности ће бити међу лидерима. Не зато што наставник добија награде као што су новац, моћ или положаја, већ зато што је наставник у великој мери одређује нешто важније - смер људске историје.

Можда звучи патетично, али се обичан наставнике основних школа, који сваке године нова класа - 25 деце. Дакле, у последњих 40 година наставе, он ће утицати на животе хиљада деце! Осим тога, наставник утиче на личност ученика у свом савитљивом старости. Они, на крају крајева, деца. Наставник не само да их припрема за будућност - он је директно ствара будућност.

Због тога, наши напори ће платити дивиденде за цело друштво у учионици. Али готово да се ништа не дешава.

Све релевантне дискусије везане за питања образовањаУ вези са његовим формалним аспектима. Начини наставе. Дидактика. Образовање доследно се појављује као помоћ у адаптацији - мазива која омогућава мање напора да клизи кроз живот. Током телефонског конференције о питањима образовања, бескрајна парада стручњака предвиђа Трендс будућност и које вештине ће бити од суштинског значаја у КСКСИ веку: основне речи - "креативност", "прилагодљивости" "Флексибилност".

Фокус је увек компетенције него вредности. Дидактика, а не идеали. "Способност да реши проблеме", а не проблем бити решен. Изузетка, све се врти око једног питања: студенти шта знања и вештине треба данас да успе у тржиште рада сутра - у 2030. години? И то је апсолутно погрешно питање.

У 2030-м висока потражња ће бити памет рачуновође без проблема савести. Ако се садашњи тренд настави, земље попут Луксембурга, Холандије и Швајцарске ће бити још већи порески рајеви где Транснационалне корпорације може ефикасно да избегну плаћање пореза, напуштају земље у развоју су још у неповољном положају положај. Ако је сврха образовања - да се ове трендове као што су, уместо паузе их, кључна вештина за КСКСИ век је осуђен да буде себичан. Не зато што је потребно законима тржишта и технологије, али само из разлога што, очигледно, ово је како смо волели да зараде новац.

Морамо се запитати још једно питање: Која знања и вештине наша деца треба да имају у 2030.?

Затим, уместо ишчекивања и адаптације, ставимо у срцу управљања и капацитета. Уместо да размишљам о томе шта смо potrebaДа бисте направили живи један или други начин узалудно активност, можемо размишљати о томе како желимо зарадити. Не специјалиста о трендовима неће моћи да одговори на ово питање. И како је могао да уради? Он је само прати трендове, али их не стварају. Да ли је - наш задатак.

На одговор, морамо да се и наше личне идеале испита. Шта желимо? Више времена за пријатеље, на пример, или за породицу? О волонтирању? Арт? Спорт? Будућност образовања треба да буде да нас припреми не само за тржиште рада, али и за живот. Желимо да обуздају у финансијском сектору? Затим, можда, требало би да научи буддинг економиста филозофију и морал. Желимо већу солидарност између раса, полова и друштвених група? Уводимо предмет друштвених наука.

Ако се реконструисати образовање на основу наших нових идеја, тржиште рада сретно пратити. Замислимо да смо повећао удео уметности, историје и филозофије у школском програму. Можете се кладити да ће повећати потражњу за сликаре, историчаре и филозофа. То је исто као Јохн Маинард Кејнс замислити 2030 1930. Повећана просперитет и труд роботика Коначно нам омогућити да "цене сврхе горе наведених средстава и воле добре користи."

Значење краће радне недеље није да можемо да седимо и ништа, и да бисмо могли да проводимо више времена за оне ствари које су заиста важне за нас.

На крају, то је друштво - а не тржиште или технологија - да одлучи шта је заиста вредно. Ако желимо да видимо у овом веку смо постали богатији, морамо се ослободити од догме, ако било који рад има смисла. А ако говоримо о томе, идемо ослободити од заблуде да су високе зараде су аутоматски одражава наше вредности у друштву.

Онда можемо схватити да је у питању стварање банкар вреди вредности.

Холандски писац и филозоф: Рутгер Брегман зове један од најистакнутијих младих мислилаца у Европи. У "Утопиа за реалиста," он уводи читаоце у универзалним основним идејама прихода и петнаест-часовне радне недеље. Као доказ њихових резултата у могућности и потребе, нуди нову перспективу на структуру друштва.

купити

Лаифхакер могу добити провизију од куповине робе представљених у публикацији.